Foto: ČTK

Zaměstnavatel musí zajistit bezpečný home office

Zaměstnavatel má dnes povinnost zajistit, aby zaměstnanec dodržoval bezpečnostní pravidla. A to i v případě, že má takzvaný home office. Podle stávající legislativy má zaměstnavatel povinnost aktivně vyhledávat a řídit rizika, která jsou spojena s výkonem dané práce.

To se týká i místa výkonu práce, tedy domácí kanceláře, kterou by si měl zaměstnavatel ideálně zkontrolovat a například navrhnout zlepšení či upozornit na příslušná rizika, a to včetně rizik elektrické či požární bezpečnosti.

Kontrola pracovních podmínek zaměstnavatelem v případě práce z domova však současně naráží na ochranu nedotknutelnosti obydlí podle Listiny základních práv a svobod.