Inflaci porazí málokdo. V jakých oborech se bude letos přidávat a kdo má naopak smůlu

Aktualizováno 23. 1. 2022 8:10

Jak to vypadá na trhu práce v jednotlivých oborech a kde se bude letos nejvíc přidávat, zjišťoval mzdový průzkum personálně-poradenské společnosti Hays. Zároveň prozrazuje, o jaké zaměstnance firmy stojí a proč musí některé pracovní pozice naopak obsadit roboty.

Předchozí

6 7 8 9 10

Pokračovat

Ilustrační foto. | Foto: Thinkstock

Centra sdílených služeb

Centra sdílených služeb hledala a hledají zaměstnance velice aktivně, a to především na pozice do zákaznického servisu a na finanční služby.

Uchazeči mají nyní vyšší mzdové nároky, což bývá při náborech komplikací. Společnosti, které se snaží přizpůsobit se těmto zvýšeným finančním požadavkům, byť na úkor některých benefitů, jsou v získávání kandidátů úspěšnější.

Omezení cestovních restrikcí přivede na český trh zahraniční uchazeče, kteří pomohou obsadit obtížné role, například s nestandardními jazykovými kombinacemi či specifickými technickými dovednostmi. U center sdílených služeb je rozdíl ve mzdách v Praze a v regionech i několik tisíc korun.

Současná průměrná hrubá mzda min / max v korunách