Dobřichovice - V Diagnostickém ústavu Dobřichovice panuje napjatá atmosféra. O odvolání tamní ředitelky Blanky Hrbkové Hrudkové usilují někteří zaměstnanci v čele s Janem Kubátem, který v ústavu pracuje jako odborný vychovatel.
Situace vyústila v demonstraci, která proběhla minulý pátek před ministerstvem školství, mládeže a tělovýchovy. Ředitelka ústavu se chystá na základě této akce podat na Kubáta trestní oznámení pro pomluvu.
Jako hlavní důvody protestů proti ředitelce uvádí organizátor akce Jan Kubát její nekompetentnost, zásahy do vnitřního chodu ústavu a snižování stavu zaměstnanců. "Oslabila odborný tým a děti tím strádají", řekl Aktuálně.cz. Stávající ředitelka se brání. Na vnitřní změny má podle svých slov právo a svým jednáním neporušila žádný zákon.
Podklady a informace, na jejichž základě by bylo na místě ředitelku odvolat, nemá ani MŠTM, které současnou situaci v Dobřichovicích monitoruje a na výsledky České školní inspekce, která nedávno ústav navštívila, čeká.
Problém jsou i zákonná nařízení, neslučují se s praxí
Blanka Hrbková Hrudková v minulosti propustila několik vychovatelů, což vyvolává v zaměstnancích nepokoj. Za jejím jednáním vidí naplňování současné koncepce MŠTM, která požaduje snižování personálu v dětských domovech a DÚ. Hrudková nutnost propouštět nepopírá ani nevylučuje. "Snižování stavů probíráme v rámci kolektivního vyjednávání," uvádí.
V Dobřichovicích došlo k snížení počtu vychovatelů a počtu těch, kteří dohlíží na jednotlivé skupiny dětí. Vzájemný kompromis mezi nařízeními a praxí, která se ukazuje složitější, se podle Kubáta ukazuje jako nemožný.
"Předpisy se obměňují, tvoří se univerzálně a aplikovat je pak na ústav je nemožné," vysvětluje Kubát a dodává: "Diskuze, jak se vše upraví, abychom nebyli napadáni státními orgány, je s ředitelkou prakticky nemožná". Jako příklad vadného zákonného nařízení uvádí Kubát možnost pouštět děti ven už od 7 let, dosavadní praxe přitom ukázala, že vhodnější je to až od 12 let, protože děti nemají často sociální návyky.
Pracovníci podle ředitelky volají po minulých časech
"Pan Kubát je předsedou odborové organizace a má pocit, že může naprosto vše, brát si děti jako štít a napadat zaměstnavatele bez řádné diskuse", komentuje celou situaci Hrudková, která připomíná, že musí jako ředitelka napravovat chyby bývalého šéfa Jana Stárky, na kterého podala trestní oznámení hned po svém nástupu v roce 2012 za špatné hospodaření v ústavu.
Pracovníci podle stávající ředitelky pobírali mimořádné výhody za minulého vedení a nemíní se smířit s novou situací. "Někteří vychovatelé mají více smluv, protože odbory v čele s p. Kubátem naprosto blokují jakoukoli rozumnou dohodu o stanovení pracovní doby", popisuje situaci s bouřícími se zaměstnanci ředitelka. Dodává, že řada z nich pracovala bez potvrzení o psychické způsobilosti.
V rozporu se zákoníkem práce bývalý ředitel uzavřel pracovní smlouvy s některými zaměstnanci tak, že jim dal výměry jako součást pracovní smlouvy. Špatné řešení pracovních smluv tak vedlo k výplatě 7,7 milionu za práci, která nebyla vykonaná, odvolává se Hrbková na audit. Podle Kubáta však to, co bylo za minulého vedení, nemá nic společného s prací pedagogů.
K ředitelce Diagnostického ústavu Dobřichovice panuje nedůvěra už od srpna 2012, kdy nastoupila do funkce, i přes to, že oficiální zprávu o výhře konkurzu obdržel bývalý šéf Jan Stárka.
Na místo byla dosazena Blanka Hrbková Hrudková. Jako důvod uvedlo MŠTM absenci funkčního studia Jan Stárky, které je pro tuto funkci zásadní. Vzájemná nekomunikace, která štěpí chod ústavu, jen posílila odpor pracovníků a vyústila v petici za její odvolání.
