Praha - Lidé, kteří hledají práci, příliš nedůvěřují schopnostem úředníka na úřadech práce. Pokud se totiž dostanou do situace, že jsou nuceni hledat si zaměstnání, je pro ně návštěva úřadu práce se žádostí o zprostředkování zaměstnání až čtvrtou volbou.

Vyplývá to z ankety, kterou mezi 845 návštěvníky portálu na přelomu března a dubna udělal server Online Práce.

Lidé by dnes ze všeho nejdříve při hledání zaměstnání vystavili svůj životopis na některém z  pracovních portálů. Učinila by to celá třetina respondentů. Dalších téměř třicet procent lidí by nejprve začalo surfovat na internetu a hledat  pracovní nabídky tam, případně by sledovalo inzeráty v tisku. Čtvrtina dotázaných by při hledání práce nejdříve oslovila kamarády, příbuzné a známé.

Na úřad práce se obrátí jen každý sedmý

Teprve pak přichází na řadu skupina těch, kteří by se nejprve spolehli na profesionály z úřadů práce, případně z personální agentury. Udělal by to jen každý sedmý zájemce o zaměstnání. Přesně šlo o 14 procent účastníků ankety.

"Anketa potvrdila stoupající zájem uchazečů o bezplatnou registraci a zveřejnění životopisu na pracovních portálech. Tento trend ještě zesílila ekonomická krize, kdy nezaměstnanost vzrostla," říká Tereza Žáková z pracovního portálu OnlinePráce. "Stoupající počet registrovaných uživatelů i rostoucí počet inzerátů také svědčí o tom, že internet a pracovní portály se stávají nejběžnějším prostředím jak pro hledání práce, tak i pro vyhledávání zaměstnanců," sdělila Žáková.